Local do emprego:
Paulista / PE
Cargo e suas atribuições:
Analista de Recursos Humanos
Realizar processe de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação aos colaboradores.
Estabelecer politicas e procedimentos de RH para assegurar que sejam praticadas por gestores e colaboradores.
Atuar próximo da operação para entender e suprir as necessidades do cliente interno.
Carga horária:
Será informado pela empresa.
Pré-requisitos:
Ensino superior completo
Experiência prévia obrigatória
Requisitos desejáveis:
Experiência na área de função comprovada em CTPS.
Ensino superior completo, preferencialmente em Psicologia, Administração ou áreas afins.
Pacote MF Office.
Gestão de Pessoas e Processos.
Língua Portuguesa Escrita e Oratória.
Indicadores de RH Clima, headcount, R&S funcional desempenho.
*Veja a proposta oferecida pela empresa no site oficial da vaga.
