Local do emprego:
Brasília / DF
Cargo e suas atribuições:
Analista de Departamento Pessoal
Gerenciar processos de admissão e demissão de funcionários.
Elaborar e controlar folhas de pagamento e benefícios.
Realizar cálculos de férias, rescisões e encargos trabalhistas.
Manter atualizados os registros de funcionários.
Atuar na gestão de benefícios e planos de saúde.
Assegurar o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.
Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a direitos trabalhistas.
Participar de auditorias e fiscalizações trabalhistas.
Carga horária:
Horário Comercial
Pré-requisitos:
Ensino superior completo
Experiência prévia obrigatória
Pacote Office
Requisitos desejáveis:
Experiência comprovada em Departamento Pessoal.
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
Conhecimento em cálculos de encargos sociais e trabalhistas.
Conhecimento em sistemas de folha de pagamento.
Excel avançado.
Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis, Administração e áreas correlatas.
*Veja a proposta oferecida pela empresa no site oficial da vaga.
