Local do emprego:

Brasília / DF

Cargo e suas atribuições:

Analista de Recursos Humanos
Gerenciar recrutamento, seleção e integração.
Coordenar onboarding, gestão de desempenho, talentos e benefícios.
Promover cultura organizacional e resolver conflitos.
Trabalhar com SGQ para garantir qualidade.
Planejar, coordenar e avaliar treinamentos.

Carga horária:

Será informado pela empresa.

Pré-requisitos:

Ensino superior completo

Experiência prévia obrigatória

Requisitos desejáveis:

Formação em psicologia, RH, ou afins.
Experiência prévia em RH.
Conhecimento em leis trabalhistas locais.
Boas habilidades de comunicação.
Trabalho em equipe
Atitude proativa e orientada para resultados.
Conhecimento em inteligência artificial aplicada ao RH será diferencial.

*Veja a proposta oferecida pela empresa no site oficial da vaga.